大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于求职女生工作简历的问题，于是小编就整理了1个相关介绍求职女生工作简历的解答，让我们一起看看吧。
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刘佳答疑：这些年来，我面试过N多人，有的穿着拖鞋、短裤、超短裙、甚至一些奇装异服的就直接来面试，这都是不合适的。除非面试的这个岗位就是要展现你青春、时尚、性感的一面，比如模特、演员、歌手等，否则千万不要追求所谓的“标新立异”。
还有一些人满头大汗、衣衫不整的就来面试了。可能是为了赶时间挤公交挤地铁，所以风急火燎地赶过来，来了之后，也不稍作调整，就匆忙进去面试，这是对自己的一种不负责任和对面试官的不尊重。为了不出现这种情况，求职者应该提前规划好出行路线，然后提前出发，如果早到一会儿，就有时间去调整自己的状态了。
需要注意的是，你的着装打扮与你想要应聘的这个岗位是相符合的。比如你应聘的是管理层，那么穿着就要显得大方得体，可以穿像西服、中山装这样比较大方、稳重的服饰。穿西服最好打领带，不打的话，衬衣的领扣一定要解开，否则，会显得很呆板。选择穿西服，就一定要穿衬衣，有些求职者喜欢西服里面直接穿个毛衣或者T恤，这样显得就不是那么严肃和庄重了。
对于女生来说，最好不要穿得太过幼稚或性感（低胸装、超短裙、热裤等），尽量不要佩戴耳环、戒指和夸张的项链，最好不要喷洒气味浓重的香水，这样可能会给面试官一种浮躁的感觉，抑或面试官对香水过敏，等等。另外，女生如果是长头发，我建议扎起来，不要披在肩上。与其挖空心思想着穿什么，不如直接穿职业装上阵，这样既职业，又简单。
此外，你的穿着一定要和你的身份、收入相符合。比如你打算应聘一个普通的销售业务员，你却穿了一身的高档名牌去面试，那么面试官是不会对你留下好印象的。
进去面试之前，最好照照镜子，看看头发和肩上是否有头皮屑，脸上是否有油光，衣服的扣子是否扣好，等等。只有注意了这些细节，你自己准备充分了，你才能从容面对你的面试官，进去面试的时候才会更有自信。
祝你好运，我是刘佳（记得先订阅哟）。有关于招聘、求职（简历诊断）、跳槽（面试辅导、谈薪指导）、职场规划和撩妹方面的问题欢迎探讨。
面试穿搭有学问 这几种颜色不能碰
好吧，虽然现在大家都在说年会啊过新年的怎么穿，但我们今天要说的更为重要，那就是面试时怎么穿。颜色挑选其实大有学问，今天我们就来说说哪些颜色可以祝你一臂之力哪些颜色却碰不得。
蓝色 蓝色是最值得推荐的面试装束用色，据外媒某网站调查，23%的受访表示她们很喜欢蓝色系，有研究显示，蓝色穿搭是面试的最佳颜色，因为它可以激发信心，以提高面试的成功率。
蓝色系穿搭tips:
1.为了避免你把自己装扮成“蓝精灵”，我们给出的建议是不要整身look只有蓝色系。即使是同色渐变的穿搭方式。
2.在配饰上的选择，我们建议你挑选简约款式的金属色手环或是项链等，当然最终的选择还是要看你所穿的蓝色是哪一种。
3.本着突出蓝色为主的原则，在选择其他单品时尽量只选择一种颜色即可 黑色 黑色自然是能够入榜的，被誉为穿不错的经典色，黑色代表着一种高权威的象征，如果是面试一个高层管理的职位，那么非常的适合，但如果不是那就要注意不能压倒面试你的人。
黑色系穿搭tips：
经典风
对于那些有着装规范的公司，第一次面试时要穿得保守、中庸一些。（如果是国企、央企或是更大的企业，二面、终面时也要照此办理）
比较常见的保守着装风格：深灰色或海军蓝的外套和长裤或套裙，一双纯黑色的高跟鞋，搭配一个女士钱包或公文包，以及简洁大方的首饰。
商务风
除非应聘公司要求严格，员工每天都全套正装，否则在第一次见面后你就可以根据情况考虑在下一次面试时，不再穿正装外套了。
你就当做是平时去上班，稍微打扮一下就好。比如一条黑色短裙、纯白色上衣、妆饰项链搭配一个不错的包包，再视天气情况穿一双靴子或是高跟鞋。一条连衣裙加一件开襟衫或夹克也是不错的选择。
新人风
如果你正在面试的公司里员工都穿牛仔裤和衬衫来上班，千万别穿着套黑色的正装出现。这会显得你假正经或是不能融入公司文化。（想象一个西装男站在一堆程序猿中间的样子）
面试时在穿搭上的注意点一定要结合你将要面试的行业以及职位。
比如说如果你是要去面试高管之类的高职位，就不能穿这一身卡哇伊的粉色蕾丝裙；而如果你是要去面试需要亲和力很强的人事工作，就不应该穿着一身乌漆嘛黑的黑色正装。
【高管类职务】
面试女高管之类的职务，在穿搭上要注意干练、简洁、有气场。毕竟除了要体现专业感之外，能镇得住下属也是非常重要。在颜色上以黑色为首选。
【需要严密逻辑思维的职务】
如果是面试需要非常严密逻辑思维的工作，比如律师、证券等，在款式上也以干练、利落为主。颜色上，深藏蓝色是非常能凸显严密性的色彩，可以作为你的首选。
【需要与人应酬、交际的职务】
到此，以上就是小编对于求职女生工作简历的问题就介绍到这了，希望介绍关于求职女生工作简历的1点解答对大家有用。
