大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于求职简历模板惊艳的问题，于是小编就整理了1个相关介绍求职简历模板惊艳的解答，让我们一起看看吧。
我自己面试过很多人，我比较看重简历上的日常工作内容，和公司在职时间
所以让我写简历我可能会比较突出这几点，
1，岗位日常工作内容，这样有便于hr在筛选时很快的看到并匹配招聘的岗位是否合适
2，之前的工作经历的在职时间，长时间的在职可以反应三个情况，①公司很稳定②他做的工作得到了公司的认可③愿意和公司一起成长
这样的人一般不会意气用事，说不干就不干。增加招聘成本。当然要除去混工资没想法的人。
想要打动面试官，我觉得能够做到下面这几点可以提高面试官对你的印象分或者好感度
首先工作经验可以详细说明，将自己之前工作的内容或者自己在岗位上创造的成绩描述出来才能让面试官直观的知道你的价值点
其次多用数据来说话，不要简单的描述工作内容，多用数据比如提升了多少%，增加了XX利润或者是节省的XX成本，这次都是打动面试官的数字
最后多用专业术语来给自己加分，
比如应聘人事，可以用“人才测评技术，员工入职率，KPI，薪酬结构”；
应聘财务，可以用“财务预算，固定资产，利润分析”等；
应聘设计，可以用“PS，VI，AI，UI，UX”等。
简历中，加上适当的专业术语，能够体现你的专业素养以及对职位的深入理解，令 HR对你的简历印象深刻、过目不忘。
求职简历到底该怎么写，才可以增加面试几率，几年人资相关从业经验，给大家分享一下。
简历分为有模版制式格式和无模版自由发挥两大类。
首先，有模板制式格式简历的填写。按照格式相关要求填写，最后一栏一般是让您自由发挥填写的，这栏要填写上您的兴趣爱好或特长，或拿到的资质证书或在报刊发表的文章或论文类的。应届毕业生这栏可填写您在学校参加或组织过什么活动获得什么奖项，在学校可曾担任过什么学生职务。这些都是您简历的闪光点，一定要填不能留白。另外如果是手写的格式，一手好字也是为您加分的。
再者，重点说一下无模版的自由发挥类简历的制作。简历尽求整洁美观，时间顺序清楚，工作经历真实，简历封面可有可无不要过分包装。简历制作以WORD文件为例，首先要有个提纲，简历顺序一般为基本资料、自我评价、工作经验、项目经历、教育背景（培训）、所获证书(个人发表论文）这么几个大类。
第一：基本资料的撰写。姓名，性别，出生年月，婚姻状况，学历，籍贯，现居住地，联系方式等这是基本类，如果相对应一些岗位有要求可以把民族，身高，职称，身份证号等相关信息也填 写上。
第二：自我评价的撰写。这个在简历中还是比较重要的，可以从您的性格，工作的态度和团队的合作意识，本行业取得的突出成绩方面入手。
第三：工作经验的撰写。这个是简历的最重要的组成部分，工作经验从您最近的工作时间段开始写起，先列出时间段和公司名称和职务再写这个公司的基本情况和您所从事的工作内容和所取得的成绩，例如：2016年10月--2017年11月 西安XX食品开发有限公司 | 人力资源部经理。 写完工作经验后如果在这些工作当中还参加过一些值得写出来的项目，可把项目经历列出来单独为一个大项来写。
第四：教育背景的撰写。教育背景跟上面经验的格式一样，要求写出求学的时间段，那所学校和取得了什么学历，这个教育背景可以只写最高学历，也可以从最高学历一直往下排到大专学历为止。如果还参加过一些培训，也可以写出来。
第五：所获证书的撰写。这项也是您简历的一个闪光点，写什么时间取得了什么样的证书，这是您专业知识的最好的凭证，一定记得写。
最后，简历还是要真实，排版要工整。最好加上照片，排好版后，照片加在第一页简历的右上角，基本上按这个格式写出来，都能给您的简历加分不少，希望对您有所帮助，祝您早日找到满意的工作！
简历的亮点在于，你的工作经历，比如做软件开发，或者数据分析类职业，你的项目开发经验就是亮点，一般情况下，面试官都比较看中你的个人能力，开发能力，项目组要求的技术必须是要擅长。所以工作经验很重要。祝愿你能找到合适自己的工作。
到此，以上就是小编对于求职简历模板惊艳的问题就介绍到这了，希望介绍关于求职简历模板惊艳的1点解答对大家有用。
