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1、求职信有没有用2 有人说求职信能使公司进一步感受到求职者的“鲜活”的形象，从而获得面试机会；也有人说求职信真的没啥作用，我写了N封求职信，投了N个职位，还是石沉大海。
2、问题四：求职信是什么？ 求职信是求职者写给用人单位的信，目的是让对方了解自己、相信自己、录用自己，它是一种私人对公并有求于公的信函。求职信的格式有一定的要求，内容要求简练、明确，切忌模糊、笼统、面面俱到。
3、求职信的作用主要体现在两个方面。从内容上讲，求职信概括了求职者的全面情况，求职者借求职信表达自己的求职意向，用人单位通过求职信了解求职者的有关情况，求职信成为求职者与用人单位信息交流和沟通的一个载体和途径。
4、自荐信可能笼统一些，主要在表达个人的状态，包括知识结构、专业技能、奖惩情况、个体态度等，说白了就是要告诉拿到你自荐信的单位你是一个拥有什么知识与能力的人，让招聘者觉得“卧槽，这货绝对可以单挑肉山大魔王了”这样。
1、求职信的目的，就是作为一块敲门砖，把自己的优势与公司的工作匹配度，加之向公司表明求职的意向，也就是想获得面试或者是工作的机会。
2、求职信的目的1 求职信 的概念，就跟推销相像，目的都是要引起顾客（雇主）兴趣，达到成功推销之效果。
3、求职信的定义。求职信是求职者写给用人单位的信，目的是让对方了解自己、相信自己、录用自己，它是一种私人对公并有求于公的信函。求职信的格式有一定的要求，内容要求简练、明确，切忌模糊、笼统、面面俱到。
4、求职信起到毛遂自荐的作用，好的求职信可以拉近求职者与人事主管（负责人）之间的距离，获得面试机会多一些。求职信是自我表白，其目的和作用要是让人事主管看，因人事主管有太多的求职信函要看，因此要简明扼要。
5、①写求职信的目的是为了让对方了解自己、相信自己、录用自己，私人对公并有求于公；②写应聘书的目的在于向用人单位请求特定的工作职位，应聘的目标很明确。
6、写求职信的目的 求职信有什么用处呢？求职信其实是一种自我表白，归根结底其实也就是为了突出求职者对于某一企业及某一职位的极大热忱。
即写求职信的理由。要简明扼要地说明从何处得悉招聘信息、申请目的、加入企业的原因以及要申请什么职位。
求职信可能就是你迈进入生事业阶段中的最重要的一封信，所以务必仔细考虑信中内容及其词用句，因为对方从来未与你见过面，只先见到你写来的信。
写这封信的目的或动机：通常求职信都是针对报纸上招聘广告而写的。
一封好的求职信需要注意：重点突出，文笔流畅，没有错别字和生僻字。语法要精准，不要长篇累牍，字数尽量保持在1000字以内，让用人单位最快速度看完，以便最快速度得出判断。
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