大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于面试问题超奇葩的问题，于是小编就整理了2个相关介绍面试问题超奇葩的解答，让我们一起看看吧。
我记得刚毕业的时候参加了一场大型招聘会。会上有很多企业，当时面试的是一个销售的岗位。一个女的跟我，拿了一支笔。跟我说“我手上现在有很多这种笔 你如何把一模一样的笔再卖给我。”当时，我扭头就走，说我要是有这个能力，还来你这种小公司面试，早就去BAT，或者华为投简历了，拜拜了您。
很荣幸回答这个问题。
记得有一次面试官问我：如果让你卖价格为100元的瓶装水，你能卖几瓶？
我当时想，不能高谈阔论，应该实际点，相信面试官也不愿意听我如何练他去卖。在我冷静分析后，我回答说：我只能卖两瓶。面试官很好奇的问：为什么是两瓶？我回答道：一瓶卖给我爸，一瓶卖给我妈。
面试官听后，表示对我的回答很满意。
希望我的回答对你有所帮助，谢谢。祝大家生活愉快！
谢谢邀请，这个面试相信这个社会应该很多人从事工作之后都会面临的。只是有的人次数多，有的人次数少。我觉得最奇葩的问题就是你为什么从上一个公司离职？这时候你说上一个公司不好，也不好，说明你对公司不认可，你说上一个公司好也不行，那你为什么会离职？所以这是一个两难的问题，你问他有什么意义呢？原因肯定是他对上一个公司不满意，不论是从工作环境，还是从工资待遇，如果满意他是不会跳槽的。所以这个问题我觉得很奇葩。
到此，以上就是小编对于面试问题超奇葩的问题就介绍到这了，希望介绍关于面试问题超奇葩的2点解答对大家有用。
