招聘教师面试程序,招聘教师面试程序是什么

招聘面试2024-09-02 01:05:10

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于招聘教师面试程序的问题,于是小编就整理了1个相关介绍招聘教师面试程序的解答,让我们一起看看吧。

教师资格面试流程是什么样的?

谢邀。

招聘教师面试程序,招聘教师面试程序是什么

教师资格证面试流程如下:

一、面试报名

  中小学教师资格考试面试实行网上报名。凡具有面试报名资格者,可在规定报名时间内,依照报名系统指引以及相关要求进行网上报名。

  所有完成网上报名的考生,需在规定的时间内进行现场确认。现场确认时间、现场确认点地点、缴费方式等详见各中小学教师资格面试公告。

二、候考

  考生持面试准考证、身份证件,按时到达考点,进入候考室候考。

三、抽题

  按考点安排.登录面试测评软件系统,计算机从题库中随机抽取试题,经考生确认后,系统打印试题清单。

四、备课

1、报名:资格审查,对应的教师资格证,毕业证,身份证,户口本、遵纪守法情况。2、缴费。3、笔试,一般按照3:1开考,考专业课和教育理论课。4、按照考试成绩排名,根据录用人数1:1.2入围面试,政审。5、按照1:1公示后办理录用手续。6、若公示期间有发现不符合录用条件的进行补录。

教师资格证面试分中小学,幼儿,专技资格证面试。中小学,幼儿的标准面试流程是:侯考试备考20分钟(其中抽题大概1分钟,中小学只能抽一次题,幼儿的抽题是二选一,其他时间写教案和准备试讲)-进入教室面试(先结构化5分钟,试讲10分钟,答辩5分钟)。

专技的教师资格证是自己准备好的一本书,先专业介绍5分钟,再试讲10分钟,最后再答辩5分钟。

各地教师招聘面试火热进行中,那具体是怎样的面试流程呢?下面,由中公老师来帮助大家:

1.确认面试对象

教师招聘面试,根据各地实际情况,怒同样划定笔试成绩合格线,而是按照笔试总成绩从至低分,一般以拟招聘数1:3或1:5的比例确定面试人选。如果实际参加面试人数达不到规定比例要求的,按实际人数确定面试人选或相应调减招聘人数。

2.面试报到及抽题

考生需提前30分钟到达指定地点报到,工作人员要核对学生身份证信息。之后,由工作人员根据系统安排好的时间,通知考生面试的顺序和考试内容,抽题:第一种情况是由同一学科学段的第一名抽取面试考题,其他考生也使用同一套考题;第二中情况是由每个考生抽取各自的考题。

3.候考

考生报到完毕后进入候考区准备考试,需携带的证件有准考证和身份证。到指定地点做说课或试讲考核前的准备。教师招聘面试根据各地实际情况,一般备课时间是30分钟到60分钟。

4.进入考室

引导员到候考室宣布:“请xx号考试入场”。不允许引导员直接叫考生姓名,否则算是严重违反考试纪律,一般引导员也只知道考生的顺序编号。

5.作答

到此,以上就是小编对于招聘教师面试程序的问题就介绍到这了,希望介绍关于招聘教师面试程序的1点解答对大家有用。

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