招聘经理面试技巧招聘,招聘经理面试问题及答案(2)

招聘面试2024-03-25 05:41:13

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怎样面试副总?

1、要与公司负责人详细沟通副总的岗位职责、任职条件,必须具备的各项专业素质,充分了解此职位与公司战略发展的关联,有针对性的筛选简历;

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2、面试在考察完候选人学历、工作履历、技能与主要职责、离职原因等基本情况后,可以围绕本单位的具体情况,可以提出日常工作中遇到的1-2个案例去考察候选人的专业能力、管理能力、统筹能力、沟通能力、性格特点、工作作风等,尽量利用多种面试方法多角度考察候选人的能力;

3、如果是专业性非常强的岗位,可以适当增加一环专业笔试;

4、因为是高级管理人员,所以背景调查一定要做的详细,我一般不会按照候选人提供的联系人去背调,而是按照候选人简历上的公司名称查询到近6年内任职过的公司总机号码,转接到人事部进行背调,沟通人一般选2-3位,尤其是候选人的直属上级的评价比较重要。

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