大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于招聘面试的好书的问题，于是小编就整理了1个相关介绍招聘面试的好书的解答，让我们一起看看吧。
如果你是需要应聘的话，那么不建议你去看书，因为书本上很多东西都太理论了。而且大多数的书籍讲的是从面试官的角度来看待面试这个问题。
1.应聘者角度。
作为应聘者，如果你想去面试某个比较好的公司，那么给你如下建议你可以上各种网站搜索各种视频和文档，里面有不同的，面试的话术和我们需要注意的事项以及面试中的各个环节。
实操永远比理论更容易吸收，你把这些内容背下来，然后再结合自己加以修改，基本上就可以应付大部分的面试。
当然，如果你的实操能力比较差的话，那就需要做很多的前期准备。
2.面试官的角度。
从面试官的角度，如果你想把面试做好，那么建议你可以看一下人力资源的专业书籍。比如说人力资源二级和一级的相关书籍以及大学时期的人力资源相关书籍。虽然多以理论为主，但是基本上都是干货，现在市面上的很多书籍都是仿照他们去延伸或者从里面取出一些东西来扩展的。
除了看书以外，个人建议需要多跟一些老的面试官交流，比如说你们的经理或者一些面试人员。
除了看书以外，还有一个很好的方面，就是去专业的网站，比如说人力资源的专业网站三茅网。
到此，以上就是小编对于招聘面试的好书的问题就介绍到这了，希望介绍关于招聘面试的好书的1点解答对大家有用。
